تفاصيل الإعلان
 التقديم مغلق |
|||
 |
|||
رئيس حسابات |
|||
|
|||
| مجال العمل: | المحاسبة والمراجعة | ||
| مكان الوظيفة: | جدة - منطقة مكة | ||
| تاريخ الإضافة: | 13/08/2017 | ||
| المهام والوصف الوظيفي: | |||
| 1. الالتزام بسياسات الشركة المالية وتطبيق اللائحة المالية الخاصة بالشركة. 2. المسئولية عن نظامية إجراءات الصرف والتحصيل واعتمادها حسب المنصوص عليه باللوائح والتعليمات المنظمة للعمل . 3. مراجعة توجيه القيود المحاسبية وفقاً لدليل الحسابات المالية المعتمد والتأكد من صحة المرفقات 4. مراقبة وفحص حسابات المدينين والدائنين 5. مراجعة العهد المستديمة والتأكد من صحة المستندات المرفقة 6. القيام بالجرد المفاجئ والدوري للعهد المستديمة 7. متابعة تغطية واسترجاع كافة أنواع التأمين في مواعيدها المحددة 8. متابعة كافة المستحقات والمقدمات المرحلة من العام السابق والتأكد من تسويتها فى العام التالى 9. متابعة محاسبين الفروع والمندوبين من حيث الادخالات فى الحاسب الآلى 10. القيام بأعمال المراجع فى حالة عدم تواجد مراجع بالشركة 11. المشاركة فى إعداد الموازنة التقديرية للشركة. 12. متابعة الحسابات الختامية فى مواعيدها المقررة بمشاركة موظفى القسم . 13. متابعة المطابقات الشهرية على حسابات مؤسسة النقد والبنوك أو أية مؤسسات مالية يتم التعامل معها . 14. متابعة موازين المراجعة الإجمالية والتحليلية للحسابات الرئيسية والمساعدة . 15. تتبع التزامات المؤسسة وحقوقها لدى الغير والعمل على تسويتها بتحصيل المستحقات أو تسديد الالتزامات في المواعيد المناسبة. 16. اعتماد كافة المستندات المحاسبية من أوامر اعتماد الصرف والقبض وسندات الصرف وسندات القيد وموازين المراجعة الشهرية والسنوية . 17. إجراء كافة التسويات المحاسبية قبل إعداد القوائم المالية والحسابات الختامية 18. مراجعة مقترحات الميزانية لإدارات الشركة وإبداء الرأى فيها. 19. مراجعة المصروفات الفعلية للإدارات بصورة دورية . 20. تسوية الخلافات في حسابات المدينين والدائنين -إن وجدت- والرد على استفساراتهم 21. الرد على كافة الاستفسارات المالية الخاصة بالشركة فى حدود الاختصاص . 22. مراجعة كشوف صرف الرواتب والأجور والبدلات 23. معالجة ملاحظات وشكاوى الشركات والموردين فيما يتعلق بصرف المستحقات المالية. 24. اعداد التقارير المالية الدورية ( شهرية ، ربع سنوية) 25. رصد حالات عدم المطابقة ورفعها لأخصائى الجودة. 26. تقديم المقترحات التى من شأنها تحسين الأداء بالشركة 27. المحافظة على أسرار العمل وكافة المعلومات الخاصة بالشركة والتى يطلع عليها بحكم عمله |
|||
| الشروط والمهارات: | |||
|
|||
| اللغات المطلوبة للوظيفة: | |||
|
|||
| نوع الوظيفة: | |||
|
|||
| نطاق الراتب: | |||
| غير محدد | |||
|
المتطلبات الأساسية
|
|||
| الجنس: | |||
| للجنسين | |||
| هذه الوظيفة متاحة لـ: | |||
| سعودي فقط | |||
| الحد الأدنى لمستوى التعليم: | |||
| درجة البكالوريوس | |||
| الحد الأدنى لمستوى الخبرة: | |||
| مستوى متوسط (خبرة من 4 إلى 10 سنوات) | |||
|
|||
|
نموذج التقديم
|
|||
هذه الوظيفة تم شغلها ولم تعد شاغرة |
|||
الوظيفة مغلقة لتوفر الحد الأقصى من المتقدمين |
|||
