تفاصيل الإعلان
 التقديم مغلق |
|
منسق موارد بشرية |
|
| مجال العمل: | الموارد البشرية - التوظيف والتطوير |
| مكان الوظيفة: | الرياض - منطقة الرياض |
| تاريخ الإضافة: | 24/08/2014 |
| المهام والوصف الوظيفي: | |
| - توضيح وشرح وتفسير سياسة الموارد البشرية في الشركات لجميع العاملين. - العمل على انهاء متطلبات العاملين اليومية ( خطابات – الاجازات السنوية – تسوية مستحقات الاجازات – تصفية مستحقات نهاية الخدمة – مقابلة نهاية الخدمة - شهادات الخدمة – متابعة تذاكر الطيران - التأمين الصحي – تحديث بيانات التامينات الاجتماعية – تقييم اداء العاملين – تجديد العقود – القرارات الادارية – اصابات العمل – تاشيرات الزيارات التجارية للشركات – تمديد تاشيرات الزيارات التجارية للعاملين – تاشيرات الزيارات العائلية للعاملين – تسجيل العاملين في برنامج الحضور والانصراف – تعريف العاملين على نظام الحضور والانصراف وكيفية عملها – متابعة اصدار الاقامات - متابعة تجديد الاقامات – نقل الكفالات – الاضافات – تاشيرات السفر – تعديل المهنة – تعديل الاسم - قروض العاملين لدى البنوك – عمل مقارنات للرواتب - بدلات السكن – بدلات التذاكر – طلبات السلف – عمل اجراءات اخلاء طرف العاملين لدى الادارة ...). - عمل التقارير الاسبوعية والشهرية وارسالها للادارة . - متابعة استخراج تاشيرات الدخول للعاملين من قبل السفارات . - تحديث بيانات تجديد العقود للعاملين في النظام. - الحفاظ على ملفات العاملين - استلام وتسليم جوازات العاملين من قبل الموارد البشرية . - متابعة التصفيات الخاصة بالإجازات ،,وتصفيات نهاية الخدمة مع أدارة الرواتب. |
|
| الشروط والمهارات: | |
|
|
| اللغات المطلوبة للوظيفة: | |
|
|
| نوع الوظيفة: | |
|
|
| نطاق الراتب: | |
| غير محدد | |
|
المتطلبات الأساسية
|
|
| الجنس: | |
| رجال | |
| هذه الوظيفة متاحة لـ: | |
| سعودي فقط | |
| الحد الأدنى لمستوى التعليم: | |
| دبلوم سنتين فأكثر | |
| الحد الأدنى لمستوى الخبرة: | |
| مستوى متوسط (خبرة من 4 إلى 10 سنوات) | |
|
|
|
نموذج التقديم
|
|
هذه الوظيفة تم شغلها ولم تعد شاغرة |
|
